preskoči na sadržaj

Osnovna škola Brodarica

Login
Epidemiološke mjere
eTwinning škola

 

Dabar: od 2016.

Tražilica
Razredne stranice

 

 

 

 

 

    

     

      

 

 

 
Povratak na prethodnu stranicu Ispiši članak Pošalji prijatelju
Poziv na usmenu procjenu odnosno testiranje za radno mjesto učitelja hrvatskog jezika pripremna i dopunska nastava
Autor: Maja Morić Kulušić, 13. 12. 2024.

KLASA: 112-02/24-01/83

URBROJ: 2182-1-60-24-1

U Brodarici, 13. prosinca 2024.

 

POZIV NA USMENU PROCJENU ODNOSNO TESTIRANJE

I VREDNOVANJE KANDIDATA

 

USMENA PROCJENA ODNOSNO TESTIRANJE I VREDNOVANJE KANDIDATA u postupku natječaja za radno mjesto učitelja HRVATSKOG JEZIKA (m/ž) pripremna i dopunska nastava hrvatskog jezika za učenike koji ne znaju hrvatski jezik, na određeno nepuno radno vrijeme, 37,5 sati ukupnog tjednog radnog vremena koji je objavljen dana 28. studenoga 2024. na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Osnovne škole Brodarica, Brodarica, održat će dana 19. prosinca 2024. (četvrtak) u Osnovnoj školi Brodarica, u učionici br. 9 s početkom u 17.15 sati.

 

Na procjenu odnosno testiranje pozivaju  se sljedeći kandidati... u nastavku...


 

REDNI BROJ

IME I PREZIME KANDIDATA

ZVANJE

1.

I.B.

MAGISTRA EDUKACIJE HRVATSKOG JEZIKA I KNJIŽEVNOSTI

2.

M.J.

SVEUČILIŠNA MAGISTRA EDUKACIJE HRVATSKOG JEZIKA I KNJIŽEVNOSTI

Razgovor s ravnateljicom održati će se dana 20. prosinca 2024. (petak) s početkom u 09.45 sati.

 

PRAVILA TESTIRANJA

Kandidat/kinja je dužan/na na procjenu odnosno testiranje ponijeti sa sobom odgovarajuću identifikacijsku ispravu (važeću osobnu iskaznicu, putovnicu ili vozačku dozvolu) na temelju koje se utvrđuje identitet kandidata/kinje.

 

Ako kandidat/kinja ne pristupi procjeni odnosno testiranju smatra se da  je odustao/la od prijave na natječaj i ne smatra se kandidatom/kinjom.

 

Provest će se usmena procjena odnosno testiranje i vrednovanje.

 

Svi članovi Povjerenstva imaju pravo postavljati do tri pitanja iz područja propisanih člankom 13. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje koja se vrednuju od strane svakog člana Povjerenstva pojedinačno od 1-5 bodova i na kraju zbrajaju.

 

Konačni rezultat procjene odnosno testiranja kandidata utvrdit će Povjerenstvo na temelju usmene procjene odnosno testiranja.

 

PRAVNI I DRUGI IZVORI ZA PRIPREMU KANDIDATA TE PODRUČJA PROCJENE ODNOSNO TESTIRANJA

 

Pravni i drugi izvori za pripremu kandidata:

  1. Zakon o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ broj 87/08., 86/09., 92/10., 105/10.-ispr, 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 94/13., 136/14.-RUSRH, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155//23, 156/23)
  2. Statut Škole (http://os-brodarica.skole.hr/pravilnici)
  3. Pravilnik o načinima, postupcima i elementima vrednovanja učenika u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ broj 112/10., 82/19., 43/20., 100/21.  poveznice)
  4. Pravilnik o pedagoškoj dokumentaciji i evidenciji te javnim ispravama u školskim ustanovama („Narodne novine“ broj 98/24  poveznice)
  5. Kurikulum za hrvatski jezik (https://mzo.gov.hr/istaknute-teme/odgoj-i-obrazovanje/nacionalni-kurikulum/predmetni-kurikulumi/539)

 

Područja procjene odnosno testiranja:

  • intelektualno – kognitivne te psihološke sposobnosti
  • stručno pedagoške i metodičke kompetencije
  • informatička pismenost

 

 

 

 Povjerenstvo za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje 





[ Povratak na prethodnu stranicu Povratak | Ispiši članak Ispiši članak | Pošalji prijatelju Pošalji prijatelju ]
preskoči na navigaciju